資金繰りのピンチを乗り越えたら次は?

2017.03.16
稲葉琢也
ビジョンを実現する
経営をするには?

いなジィのブログ393
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今日はクラインアント企業にて
行動指針の策定ワークです



現状を分析
事前にできていない事を
洗い出しています



その項目に対して
どのようにしたら良いか?


「私たちは◯◯◯を◯◯◯します」


こんな感じで皆で
「在り方」を考えていきました


1人1人の意見を出して
チームのリーダーが
意見をとりあげ皆でまとめます



各チームの意見一覧にして
お互いにシェアして

次回でCredo(クレド)
≒行動指針を完成させ



その次には、社員総会で
ビジョン、ミッション、
カンパニースピリッツ
セルフイメージ
クレドを発表します


実は当社は
「経営改善支援センター事業」を
活用して金融機関取引を正常化
しました


お金の心配はなくなりましたが



経営改善計画を実現する為には



社員のベクトルを揃え
一丸となってゴールを
目指す必要があります



つまり自社は何の為に、どこに
向かっているのか?
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途中の目印(目標)を定め

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皆の力を結集する為に
どのように行動するか
統一します(行動指針)

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皆で協力してワクワクする
クレド(行動指針)に
仕上げました


こんなビジョン実現も
サポートします


お金の不安を解消し
ビジョン実現を
サポートする
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キャッシュフローコーチ
いなジィこと稲葉琢也
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